新兴际华集团有限公司（以下简称“新兴际华集团”）✿ღ◈◈，前身为新兴铸管集团✿ღ◈◈，由解放军总后勤部原生产部（正军）及所辖军需企事业单位整编重组脱钩而来✿ღ◈◈。目前作为国务院国资委监管的中央企业壹定发平台✿ღ◈◈，是集资产管理✿ღ◈◈、资本运营和生产经营于一体的大型国有独资公司✿ღ◈◈，世界 500 强企业✿ღ◈◈。2018年被国资委确定为新一批国有资本投资公司试点企业✿ღ◈◈。集团总部位于北京 CBD 财富金融中心✿ღ◈◈。

　　新兴际华集团聚焦冶金✿ღ◈◈、轻纺✿ღ◈◈、装备✿ღ◈◈、医药✿ღ◈◈、应急✿ღ◈◈、服务六大板块✿ღ◈◈，是产销量位居世界首位的球墨铸铁管研发生产基地✿ღ◈◈，国内最大的钢格板研发生产基地✿ღ◈◈；是国内最大的后勤军需品✿ღ◈◈、职业装✿ღ◈◈、职业鞋靴✿ღ◈◈、高端纺织品研发生产基地✿ღ◈◈。集团所属 200多户成员企业遍布于全国 30 个省（区✿ღ◈◈、市）和加拿大✿ღ◈◈、印度✿ღ◈◈、赞比亚✿ღ◈◈、韩国✿ღ◈◈、沙特等国家✿ღ◈◈。集团现有员工 5万人✿ღ◈◈，资产规模逾千亿壹定发平台✿ღ◈◈。

　　1.廉洁自律✿ღ◈◈，诚实守信✿ღ◈◈，勤勉尽责✿ღ◈◈，敢于担当✿ღ◈◈，具有良好的职业素养✿ღ◈◈，认同新兴际华文化并能积极践行公司核心价值观✿ღ◈◈；

　　2.硕士研究生及以上学历✿ღ◈◈，具备一定的相关专业工作经验✿ღ◈◈，一般应在40周岁以下（1980年1月1日以后出生）✿ღ◈◈；

　　4.具有较强的变革意识✿ღ◈◈，良好的管理与决策能力✿ღ◈◈、学习与创新能力✿ღ◈◈、统筹协调能力以及政策研究能力✿ღ◈◈；

　　3.负责组织实施本单位国家秘密✿ღ◈◈、商业秘密✿ღ◈◈、工作秘密的保护工作✿ღ◈◈；组织做好涉密载体✿ღ◈◈、涉密人员✿ღ◈◈、计算机✿ღ◈◈、网络以及重点要害部位等的保密管理工作✿ღ◈◈；

　　4.根据上级保密部门的决策部署和要求✿ღ◈◈，制定本单位保密工作计划✿ღ◈◈、专项保密工作方案✿ღ◈◈，并组织实施;

　　4.负责党群口公文处理工作✿ღ◈◈，组织起草党委综合性文件壹定发平台✿ღ◈◈、材料✿ღ◈◈，协助整理党委全会✿ღ◈◈、常委会会议记录✿ღ◈◈，参与起草✿ღ◈◈、印发常委会会议纪要✿ღ◈◈；

　　1.审核集团职能部门主办合同和所属单位主办重大合同✿ღ◈◈，确定合同中的法律条款并对发现的商务风险予以提示✿ღ◈◈；

　　1.组织建立集团公司及所属企业的发展战略与规划管理体系✿ღ◈◈，制订集团公司发展战略与规划管理系列制度✿ღ◈◈；

　　2.根据集团公司董事会提出的发展愿景✿ღ◈◈，组织集团公司发展战略调研活动✿ღ◈◈，编制集团公司发展战略与规划及三年滚动规划✿ღ◈◈，对集团公司发展战略与规划进行宣贯✿ღ◈◈；

　　4.集团公司重大战略合作谈判的前期准备✿ღ◈◈，参与重大战略合作项目的谈判✿ღ◈◈、起草合作协议✿ღ◈◈，与战略合作单位建立并维护业务联系✿ღ◈◈。

　　1.组织编制年度投资计划和年度投资预算✿ღ◈◈，对二级公司报送的年度投资计划开展评审✿ღ◈◈，对年度投资计划完成情况进行跟踪✿ღ◈◈、评价✿ღ◈◈；

　　2.落实集团公司深化改革工作✿ღ◈◈，研究制订集团总体改革和年度重点改革任务✿ღ◈◈，组织落实国有资本投资公司改革试点方案✿ღ◈◈、三年改革行动✿ღ◈◈、供给侧结构性改革✿ღ◈◈、集团及所属企业改制✿ღ◈◈、混合所有制改革✿ღ◈◈、双百行动✿ღ◈◈、科改示范行动等重点改革工作以及推进剥离办社会职能和解决历史遗留等其他专项改革工作✿ღ◈◈；

　　2.对集团及所属单位开展日常及专项审计工作✿ღ◈◈，包括但不限于资产管理✿ღ◈◈、资金支出✿ღ◈◈、资产处置✿ღ◈◈、房地差及建设项目等✿ღ◈◈，并针对存在的突出问题和薄弱环节✿ღ◈◈，分析原因✿ღ◈◈，提出审计意见和建议或处理意见✿ღ◈◈；

　　3.组织实施对集团及所属单位重大事项的审计✿ღ◈◈，包括但不限于筹资和投资业务✿ღ◈◈，重大投资项目✿ღ◈◈，发行债券等重大融资项目✿ღ◈◈，下属企业改组✿ღ◈◈、改制✿ღ◈◈、分立✿ღ◈◈、合并等项目✿ღ◈◈；

　　1.负责组织集团公司年度预算的编制✿ღ◈◈，对预算完成情况定期跟踪和督导✿ღ◈◈，总结分析预算完成情况✿ღ◈◈，提出预算管理改进建议和意见✿ღ◈◈；

　　2.负责定期了解和掌握所属企业业态及经营情况✿ღ◈◈，并撰写专项分析报告✿ღ◈◈，从全局角度提出降低成本✿ღ◈◈、提高效益等提质增效的措施和建议✿ღ◈◈，为公司经营管理✿ღ◈◈、业务发展等提供财务分析和决策依据✿ღ◈◈；

　　3.负责审核所属企业财务快报及年度决算各项报表及资料✿ღ◈◈，负责集团公司财务快报✿ღ◈◈、年度财务决算等财务报表编制及报送工作✿ღ◈◈，全面反映公司财务状况✿ღ◈◈、经营成果和现金流量情况✿ღ◈◈；

　　4.负责组织公司财务管理✿ღ◈◈、成本费用管理✿ღ◈◈、会计监督以及其他相关的财务专项制度的拟订✿ღ◈◈、修改✿ღ◈◈、补充和实施✿ღ◈◈；

　　5✿ღ◈◈、负责根据上级单位及集团公司统一安排✿ღ◈◈，组织做好“两金”缩减压控✿ღ◈◈、民企清欠等财务专项工作✿ღ◈◈，按期完成任务目标✿ღ◈◈；

　　6✿ღ◈◈、负责对年度绩效考核工作进行细化分解壹定发平台✿ღ◈◈，配合相关部门做好年度绩效考核财务指标的测评猩球崛起2✿ღ◈◈、提供等工作✿ღ◈◈。

　　1.负责编制集团公司年度✿ღ◈◈、月度筹融资预算方案✿ღ◈◈，全面平衡及合理匹配公司内外部资金安排✿ღ◈◈，推进资金成本精细管理猩球崛起2壹定发平台✿ღ◈◈，统筹资金来源与成本控制✿ღ◈◈，促进集团公司资产负债及资金平衡✿ღ◈◈；

　　2.负责监督所属企业资金使用✿ღ◈◈，保障公司资金安全猩球崛起2✿ღ◈◈，提高集团整体资金使用效率✿ღ◈◈；负责定期分析和测算各项资金管理指标✿ღ◈◈，撰写公司资金管理专项分析报告✿ღ◈◈，提出并实施公司资金管理工作改进建议✿ღ◈◈；

　　3.负责熟练应用银行融资✿ღ◈◈、发债✿ღ◈◈、保理等多种金融工具✿ღ◈◈，推进融资方案的具体实施和操作✿ღ◈◈，负责内外部授信及担保业务办理✿ღ◈◈，高效率跟进并完成各项融资项目✿ღ◈◈；

　　4.负责贯彻上级机构资金管理方针✿ღ◈◈、政策✿ღ◈◈、法规✿ღ◈◈，并结合公司资金管理实际✿ღ◈◈，制订和完善集团公司各项资金管理制度✿ღ◈◈，不断优化集团公司整体资金管理✿ღ◈◈、资金授权及审批流程✿ღ◈◈，并组织做好应用及实施✿ღ◈◈；

　　5.负责建立与维护同银行✿ღ◈◈、其他外部金融机构✿ღ◈◈、政府及相关机构的合作关系✿ღ◈◈，加强沟通协调✿ღ◈◈，及时掌握和学习最新的金融政策✿ღ◈◈，创造良好的外部融资环境✿ღ◈◈；

　　3.负责集团董事✿ღ◈◈、监事人才管理✿ღ◈◈，包括建立与更新董监事人才库✿ღ◈◈、对派至直接出资企业的董监事进行任免✿ღ◈◈、考核✿ღ◈◈、奖惩✿ღ◈◈、培养✿ღ◈◈、调配等工作✿ღ◈◈；

　　1.熟悉人力资源领域的相关政策✿ღ◈◈，能够根据党中央对人才工作的决策部署✿ღ◈◈、集团公司的战略导向✿ღ◈◈、年度改革发展党建的重点工作✿ღ◈◈，研究制订相关的改革工作计划✿ღ◈◈，并推动实施✿ღ◈◈；

　　2.精通绩效猩球崛起2✿ღ◈◈、薪酬（工资总额）✿ღ◈◈、招聘✿ღ◈◈、培训等人力资源业务中的2个及以上模块✿ღ◈◈，能够持续完善集团公司人才发展体系✿ღ◈◈，完善相关的管理制度✿ღ◈◈、流程设置✿ღ◈◈，合理规划相关的费用预算✿ღ◈◈；

　　2.负责意识形态工作和内宣阵地管理✿ღ◈◈，贯彻落实意识形态工作责任制✿ღ◈◈，建立健全会商研判✿ღ◈◈、情况通报✿ღ◈◈、督查考核✿ღ◈◈、舆情应急处置等机制✿ღ◈◈，组织意识形态专题培训✿ღ◈◈；

　　3.负责组织围绕难点✿ღ◈◈、重点问题开展调查研究和课题研究及成果推广应用✿ღ◈◈，组织开展党建思想政治工作研究✿ღ◈◈，完成上级部门和相关组织等部署的课题研究工作✿ღ◈◈；

　　4.整合资源✿ღ◈◈，强化社会媒体联系（如国家级报纸✿ღ◈◈、杂志✿ღ◈◈、网站✿ღ◈◈，具有较高社会影响的多媒体平台等）✿ღ◈◈，完成规定的上稿数✿ღ◈◈，适度拓展新媒体业务✿ღ◈◈，讲述好故事✿ღ◈◈、传播好声音✿ღ◈◈、树立好形象✿ღ◈◈；

　　1.建立健全集团党群工作管理体系猩球崛起2✿ღ◈◈，制定相关制度✿ღ◈◈、管理办法和管理流程✿ღ◈◈，推动集团党建各项工作落实落地✿ღ◈◈；

　　1.负责集团纪委综合管理✿ღ◈◈、沟通协调✿ღ◈◈、会议组织✿ღ◈◈、机要保密等工作✿ღ◈◈，起草✿ღ◈◈、制订相关领导讲话✿ღ◈◈、工作报告✿ღ◈◈、汇报材料等✿ღ◈◈；

　　6.接收信访举报✿ღ◈◈，负责受理对本系统党组织✿ღ◈◈、党员的检举控告和申诉✿ღ◈◈，指导督促所属单位纪委线索处置✿ღ◈◈，定期统计分析数据✿ღ◈◈；

　　1.传达贯彻党中央✿ღ◈◈、国资委党委✿ღ◈◈、集团党委关于巡视工作的部署和安排✿ღ◈◈，向集团巡视工作领导小组报告工作情况✿ღ◈◈；

　　2.统筹推进猩球崛起2✿ღ◈◈、组织协调集团党委内部巡视工作✿ღ◈◈，制定具体的年度和阶段巡视工作计划✿ღ◈◈、实施方案✿ღ◈◈、工作流程✿ღ◈◈，开展调查研究✿ღ◈◈、总结经验做法✿ღ◈◈、探索创新组织制度和方式方法✿ღ◈◈，建立完善巡视工作制度体系✿ღ◈◈；

　　3.对年度和阶段巡视进行工作总结和统计分析✿ღ◈◈，对巡视中发现的违法违纪违规问题向巡视领导小组和有关部门提出处理意见和建议✿ღ◈◈；

　　公开招聘按照个人报名✿ღ◈◈、资格审查和履历分析✿ღ◈◈、笔试✿ღ◈◈、面试✿ღ◈◈、组织考察（背景调查）✿ღ◈◈、综合评定✿ღ◈◈、聘用等程序进行✿ღ◈◈。

　　报名方式✿ღ◈◈：下载并填写《新兴际华集团有限公司应聘人员信息登记表》(下载链接点击文末阅读原文)✿ღ◈◈，通过电子邮件发送至直接报名✿ღ◈◈，每人限报1个岗位壹定发平台✿ღ◈◈。电子邮件主题按“应聘岗位+姓名+联系方式”格式填写✿ღ◈◈，以便接收和查阅壹定发平台✿ღ◈◈。

　　笔试✿ღ◈◈、面试安排✿ღ◈◈：根据简历投递的先后顺序逐批进行✿ღ◈◈。公司将在资格审查后通过电话✿ღ◈◈、邮件方式通知应聘者参加后续考核评价✿ღ◈◈。

　　应聘者要按照实事求是的原则✿ღ◈◈，客观✿ღ◈◈、全面地反映和提供个人的真实情况和相关资料✿ღ◈◈，不得夸大✿ღ◈◈、隐瞒或歪曲事实真相✿ღ◈◈。公司将适时通知应聘人员提供个人有关信息证明材料✿ღ◈◈，凡弄虚作假者✿ღ◈◈，取消应聘资格✿ღ◈◈。壹定发登录✿ღ◈◈，重庆壹定發实业(集团)有限公司✿ღ◈◈，壹定发app下载✿ღ◈◈，新兴材料✿ღ◈◈！壹定发官网登录注册✿ღ◈◈，edf壹定发官网✿ღ◈◈，edf壹定发官网登录✿ღ◈◈，